採用情報
大法山病院は緑豊かな自然に囲まれた環境で、地域密着型病院を目指し、患者さんの立場に立って温かくやさしい機能を持つ施設を心がけています。
あなたもより質の高い精神医療を目指して、わたしたちと一緒に歩んで行きませんか？
看護師（正看）募集
| 雇用形態 | 常勤（短時間勤務制度あり） | パ-ト |
|---|---|---|
| 年齢 | 不問 | |
| 採用人数 | 若干名 | |
| 就業場所 | 当院 | |
| 雇用期間 | - | 1年の契約（更新あり） |
| 仕事の内容 | 精神科看護業務 | |
| 学歴 | - | |
| 経験 | - | |
| 免許・資格 | 看護師（正看） | |
| 就業時間 | 1．8：30～17：00（日勤） 2．7：30～16：00（早出） 3．10：00～18：30（遅出） 4．16：30～9：00（夜勤） ※1～4の交代制 ※夜勤は月4日程度 ※短時間勤務についてはお問い合わせください （例週4日短時間（6時間）等） |
1．8：30～17：00（日勤） 2．7：30～16：00（早出） 3．10：00～18：30（遅出） |
| 休憩時間 | 12：30～13：30 | |
| 賃金形態 | 月給制・委細面談の上 | 時給 1,400円 |
| 休日 | 基本的に土曜、日曜、祭日。但し、シフト制により曜日等の変更あり。応相談。 | |
| 年間休日数 | 120日（祭日、盆休、年末年始含む） | |
| 加入保険 | 健保、厚生、雇用、労災 | |
| 通勤手当 | 通勤距離に応じ支給但し、限度額３万 | |
| 選考方法 | 面接 | |
| 試用期間 | 2ヶ月 | - |
| 退職金制度 | あり | - |
| 定年 | 60歳 | |
| 再雇用制度 | あり（65歳まで）※場合によっては70歳まで延長あり | |
| 育児休業取得実績 | あり（育児助成金制度あり） | - |
| 介護休業取得実績 | あり | - |
| マイカ-通勤 | 可 専用駐車場あり | |
准看護師募集
| 雇用形態 | 常勤 | フルタイムパ-ト |
|---|---|---|
| 年齢 | 不問 | |
| 採用人数 | 若干名 | |
| 就業場所 | 当院 | |
| 雇用期間 | - | 1年の契約（更新あり） |
| 仕事の内容 | 看護業務 | |
| 学歴 | - | |
| 経験 | - | |
| 免許・資格 | 准看護師 | |
| 就業時間 | 1．8：30～17：00（日勤） 2．7：30～16：00（早出） 3．10：00～18：30（遅出） 4．16：30～9：00（夜勤） ※1～4の交代制 ※夜勤は月4日程度 ※短時間勤務についてはお問い合わせください （例週4日短時間（6時間）等） |
1．8：30～17：00（日勤） 2．7：30～16：00（早出） 3．10：00～18：30（遅出） |
| 休憩時間 | 12：30～13：30 | |
| 賃金形態 | 月給制・委細面談の上 | 時給 1,130円 |
| 休日 | 基本的に土曜、日曜、祭日。但し、シフト制により曜日等の変更あり。応相談。 | |
| 年間休日数 | 120日（祭日、盆休、年末年始含む） | |
| 加入保険 | 健保、厚生、雇用、労災 | |
| 通勤手当 | 通勤距離に応じ支給但し、限度額３万 | |
| 選考方法 | 面接 | |
| 試用期間 | 3ヶ月 | - |
| 退職金制度 | あり | - |
| 定年 | 60歳 | |
| 再雇用制度 | あり（65歳まで）※場合によっては70歳まで延長あり | |
| 育児休業取得実績 | あり（育児助成金制度あり） | - |
| 介護休業取得実績 | あり | - |
| マイカ-通勤 | 可 専用駐車場あり | |
看護学生（奨学生）募集
| 対象者 | 看護師養成学校 准看護師養成学校に通学中及び入学予定の方 |
|---|---|
| 奨学金 | 月額 30,000円 |
| 貸付金 | 1．看護師養成学校500,000円 1．准看護師養成学校300,000円 |
| 貸与期間 | 学校の定める正規の在学期間 |
| 返済免除 | 奨学生は、免許を取得し貸与期間と同年数、勤務した場合は返済を免除 ＊貸付金については免除規定はなし（分割返済となります） |
| 応募及び選考 | 履歴書、在学証明書、成績証明書、資格があれば免許証写し等を提出後、面接等により決定する |
| その他 | 看護学生「奨学生」及び「貸付金」貸与規定による 詳しくは下記まで問合せください。 |
| お問い合せ 連絡先 |
医療法人（社団）敬信会 大法山病院 TEL.0947-42-1929 総務課 毛利まで |
薬剤師募集
| 雇用形態 | 常勤 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 採用人数 | 若干名 |
| 就業場所 | 当院 |
| 雇用期間 | |
| 仕事の内容 | 病院薬剤師業務 |
| 学歴・資格 | 薬剤師免許取得者及び予定者 |
| 経験 | 不問 |
| 免許・資格 | 薬剤師 |
| 就業時間 | 8：30～17：00 |
| 休憩時間 | 12：30～13：30 |
| 賃金形態 | 月給制・委細面談の上 |
| 休日 | 土曜、日曜、祭日。 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 加入保険 | 健保、厚生、雇用 |
| 通勤手当 | 通勤距離に応じ支給但し、限度額３万 |
| 選考方法 | 面接 |
| 試用期間 | あり |
| 退職金制度 | あり |
| 定年 | 60歳 |
| 再雇用制度 | あり（65歳まで） |
| 育児休業取得実績 | あり（育児助成金制度あり） |
| 介護休業取得実績 | あり |
| マイカ-通勤 | 可 専用駐車場あり |
働き方改革
実労時間7.5時間・時間有給（40時間/年）・有休消化率86.5％
看護部有休消化率90.2％（2021年度日本看護協会調査結果全国平均65％）
看護職員離職率2％（2023年度実績）2021年日本看護協会調査結果全国平均11.6％
特休（結婚・出産・忌引き）
リフレッシュ休暇（5日間/年）
夜勤免除（実子が小学3年生まで）
入職祝い金10万円（HP・ハローワーク・求人広告・当院職員紹介に限る）
子育て支援
① 子ども1人につき5000円助成（対象：延長保育・学童保育に子供が通っている職員）
② 子ども1人につき3000円助成（小学3年生以下の子どもを持つ職員）
ワークライフバランス
空き時間を利用して働いてみませんか？
短時間正規職員Ａ（例）
待遇：早出・遅出・土日祝出勤なし
勤務時間：8時30分～17時 週4日勤務
短時間正規職員B（例）
待遇：早出・遅出・土日祝出勤なし
勤務時間：9時00分～16時00分 週4日勤務
※週5日勤務や土日祝日勤務にはフレキシブルに対応致します。
パート（短時間・フルタイム）
同一労働・同一賃金
定年後（60歳）嘱託職員となられた方も正規職員と同一労働であれば同一賃金をお支払い致します。
ボーナス100％支給（令和5年実績4.2＋調整手当5万円）・ベースアップあり（昇給なし）
65歳まで継続雇用
R5/11現在 26名の60歳以上の職員が勤務しています。
看護師7名・准看護師10名・看護補助8名・介護福祉士1名
福利厚生
職員バスハイク・職員慰安旅行・親睦会・勤続表彰
